基于当前就业趋势和薪资数据的综合分析，以下是关于三年后（2028年）预计薪资水平较低、就业前景较差的十大专业的预测。这些结论是通过结合学科特点和社会需求变化深入考察得出的。
旅游管理专业的毕业生发现考公考编岗位稀缺，就业方向主要集中在低门槛服务业，面临着“毕业即失业”的困境。学前教育和小学教育专业虽然对于培育未来一代至关重要，但是在薪资水平上却不尽人意。据数据显示，这些专业在毕业三年后的月薪约为5700元，明显低于全国平均水平，如与计算机类专业相比，差距更是近一倍。
工商管理专业的问题在于其专业壁垒相对薄弱，课程内容有时与实际市场需求脱节，导致许多毕业生不得不转向非对口岗位。物流管理专业的毕业生发现，即使是本科生也很难进入管理岗位，大多数只能从事基层物流工作，薪资增长相对有限。市场营销专业虽然重要，但由于缺乏技术壁垒，从业者需要面对激烈的竞争，薪资往往依赖于不稳定的提成。
医学影像技术专业的学生在职业发展过程中可能会发现，尽管他们掌握专业技能，却只能担任技师岗位，没有诊断权，薪资与临床医学专业相比差距显著。环境工程专业的知识体系庞杂但应用性相对较弱，即使拥有博士学历，也很难突破行业薪资天花板。历史学、哲学等专业的就业面相对较窄，主要集中在研究或教学岗位，市场需求较小且待遇偏低。公共事业管理的前景堪忧，近年来成为高校撤销最多的专业之一，其培养方向与社会需求之间存在脱节。国际经济与贸易虽然名称高端，但多数毕业生的实际工作内容却是转向销售岗位，专业竞争力有限。
值得注意的是文科专业和理科专业之间的薪资差距。文科专业如教育类、管理类整体的薪资明显低于理工科，尤其是技术导向型专业如计算机和工程。同样地，某些专科专业如高铁乘务和酒店管理由于职业发展受限，其薪资提升空间也相对较小。
在选择专业时，建议平衡个人兴趣与市场需求的变化趋势。优先考虑技术门槛高、行业增长稳定的领域是明智的选择。当然个人的兴趣和热情永远是选择专业的首要考虑因素但在充分了解未来就业市场和薪资趋势后做出的决策可能更加明智和有效。
